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安全生产随手拍活动方案

来源:蒙景传媒 时间:2025-10-19 22:00:37
安全生产随手拍活动方案:

# 安全生产随手拍活动方案

## 一、活动背景

为深入贯彻"安全第一、预防为主、综合治理"的方针,创新安全生产管理方式,提高全员安全意识,特组织开展"安全生产随手拍"活动。通过随手拍的形式,鼓励员工主动发现、记录和报告身边的安全隐患、违章行为及安全亮点,营造"人人讲安全、事事为安全、时时想安全、处处要安全"的良好氛围。

安全生产随手拍活动方案

## 二、活动目标

1. 提升全员安全意识,培养安全观察能力 2. 及时发现并消除现场安全隐患 3. 建立全员参与的安全管理长效机制 4. 促进安全文化建设,营造良好安全氛围

## 三、活动时间

2024年X月X日至2024年X月X日(为期三个月)

## 四、参与对象

公司全体员工

## 五、活动内容

### (一)拍摄主题 1. **安全隐患类**:设备设施缺陷、作业环境隐患、防护装置缺失等 2. **违章行为类**:违反操作规程、不按规定佩戴劳保用品等 3. **安全亮点类**:规范的安全操作、创新的安全措施、良好的安全环境等

### (二)参与方式 1. 使用手机或其他拍摄设备记录发现的问题或亮点 2. 通过企业微信/钉钉扫描活动专属二维码上传照片 3. 填写简要说明(包括时间、地点、问题描述等)

### (三)作品要求 1. 照片清晰可辨,能真实反映现场情况 2. 内容客观真实,不得捏造、篡改 3. 每张照片需配简要文字说明 4. 涉及人员的照片应注意保护个人隐私

## 六、活动流程

1. **宣传发动阶段**(X月X日-X月X日) - 发布活动通知 - 制作宣传海报 - 组织活动宣讲

2. **组织实施阶段**(X月X日-X月X日) - 员工随手拍摄上传 - 安全部门每日收集整理 - 每周统计公布参与情况

3. **评选表彰阶段**(X月X日-X月X日) - 组织评审小组评选优秀作品 - 公示评选结果 - 召开表彰大会

## 七、评审标准

### (一)评分维度 1. **重要性**(40分):反映问题的严重程度或亮点的示范价值 2. **典型性**(30分):问题的普遍性或亮点的推广价值 3. **清晰度**(20分):照片质量及文字描述的准确性 4. **及时性**(10分):发现问题及上报的及时程度

### (二)奖项设置 1. **安全卫士奖**(10名):奖励发现重大安全隐患的员工 2. **火眼金睛奖**(20名):奖励发现典型问题的员工 3. **安全创意奖**(10名):奖励提出创新安全建议的员工 4. **积极参与奖**(50名):奖励投稿数量多的员工

## 八、激励机制

1. 物质奖励:颁发奖金及荣誉证书 2. 精神激励:通报表扬,计入个人安全档案 3. 晋升参考:作为年度评优、晋升的重要依据 4. 积分兑换:采用积分制,可兑换相应奖品

## 九、工作要求

1. **高度重视**:各部门负责人要做好宣传动员工作 2. **及时处理**:对发现的问题要建立台账,限期整改 3. **保护隐私**:妥善处理涉及个人的信息 4. **持续改进**:建立长效机制,将活动常态化

## 十、保障措施

1. **组织保障**:成立活动领导小组,明确职责分工 2. **制度保障**:制定详细的操作规程和评审办法 3. **技术保障**:开发或优化照片上传系统 4. **经费保障**:确保活动经费及时到位

通过开展"安全生产随手拍"活动,将有效调动员工参与安全管理的积极性,实现从"要我安全"到"我要安全"的转变,为公司安全生产水平的持续提升奠定坚实基础。

**附件**: 1. 安全生产随手拍活动评分细则 2. 安全隐患整改跟踪表 3. 活动宣传海报模板

--- **编制部门**:安全环保部 **日期**:2024年X月X日

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